DELEGAME

Un gioco per comprendere e migliorare il proprio approccio alla delega.

Tutti sappiamo cos’è la delega e conosciamo le modalità necessarie per gestirla bene.

Peccato che il passaggio dal sapere cos’è al saperla o volerla effettivamente attivare non è sempre così facile e immediato: molti aspetti legati al nostro approccio, alle relazioni con e all’interno del team, alle pressioni esterne e a molti altri fattori, rendono la delega una modalità poco applicata.

DELEGAME permette di sperimentare il ruolo di chi delega e «vivere» e comprendere anche il ruolo di coloro cui viene data la delega.

Il gioco aiuta i partecipanti a:

• riconoscere meccanismi e dinamiche che la delega può creare all’interno del team
• identificare i punti di attenzione e le modalità con cui attivare la delega e gestire i diversi collaboratori
• individuare possibili vantaggi personali e professionali che il manager può ottenere (per sé e per i collaboratori) attraverso una buona delega
• migliorare le proprie modalità di delega e facilitarne l’implementazione

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