Nella consulenza

ci occupiamo di comprendere le priorità e individuare le leve più efficaci per attivare le persone 

Gestiamo focus group con metodologie finalizzate ad individuare le reali criticità da affrontare nel cambiamento.

Operiamo con gruppi di lavoro interni ed esterni per mettere a punto le soluzioni più efficaci.

Sviluppiamo e portiamo avanti  progetti per favorire l’attivazione delle persone nel cambiamento.

Sviluppiamo progetti per migliorare la comunicazione di un cambiamento culturale in azienda o di una riorganizzazione interna.

Nella formazione commerciale

ci occupiamo  dello sviluppo di comportamenti efficaci nella vendita e nella gestione di team di vendita

Indaghiamo, osserviamo e codifichiamo prassi commerciali e di vendita.

Gestiamo progetti di formazione per integrare compenze tecniche di  “mestiere” con approcci commerciali.

Formiamo sulla comunicazione di vendita e sulle skill per la gestione delle diverse fasi del processo di vendita.

Siamo specializzati nello sviluppo dei comportamenti chiave per gestire una relazione efficace con il cliente.

Abbiamo seguito progetti rivolti al ruolo di area manager e figure di vendita sia per realtà dirette che indirette.

Abbiamo  maturato esperienze in diversi settori: retail, call center, vendita di prodotti assicurativi e finanziari, prodotti industriali e specialistici; nel B2B e nel B2C.

Nella formazione manageriale e comportamentale

ci occupiamo dello sviluppo professionale e personale in azienda

Svolgiamo attività di formazione per il miglioramento e per lo sviluppo dei comportamenti di ruolo.

Progettiamo e gestiamo interventi formativi per il cambiamento.

Svolgiamo  attività di assessor e coach per lo sviluppo delle potenzialità professionali.

Facciamo formazione su capacità relazionali, comunicative, organizzative e gestionali.

Progettiamo  metodologie formative rivolte ai capi, per lo sviluppo di competenze di gestione e sviluppo delle persone.